GROOT-BIJGAARDEN - De arbeidersvakbonden ABVV en ACV voeren sinds vanochtend actie bij liftenbouwer Otis in het industriepark van Groot-Bijgaarden. Aanleiding tot de syndicale actie is onder andere een nieuwe verwachte herstructurering binnen het bedrijf. De arbeiders zijn ongerust.
De laatste actie bij Otis dateert van begin oktober 2012. Aanleiding toen was een herstructurering waarbij tien arbeiders werden ontslagen. Nu, enkele maanden na datum, blijft de ongerustheid groot bij de arbeiders, er is vrees voor een nieuwe herstructurering. "Tijdens de ondernemingsraad van gisteren heeft de directie ons laten weten om op korte termijn weer enkele techniekers te verschuiven en op langere termijn waarschijnlijk weer een herstructurering zal plaatsvinden", laat Christophe Lanckmans van ABVV weten. "Dit terwijl Otis montage, modernisatiewerken en reparatiewerken massaal door onderaannemers laat uitvoeren. We hebben sinds 1997 een akkoord dat Otis 20% van haar montage-uren en modernisatie-uren mag uitgeven in onderaanneming. Dit akkoord gold enkel voor het jaar 1997. Later is dit gewoon zo gebleven, zonder enkel probleem. Ook kwam dit akkoord tot stand dat Otis met onderaannemers kon werken indien dit geen invloed zou hebben op de tewerkstelling van de werknemers van Otis zelf. We merken steeds vaker dat dit niet langer het geval is. Ook veiligheid en kwaliteit wordt hierdoor niet meer afgeleverd. De werkleiders maken gebruik van onderaannemers omdat ze soms het volk niet hebben om de werken uit te voeren. En dit terwijl we steeds van de directie moeten aanhoren dat er volk teveel is."
Om een nieuwe herstructurering af te wenden hebben de vakbonden enkele voorstellen gedaan om ergens tegemoet te komen aan de wensen van de directie. "Buiten enkel nota nemen kwam er niks uit de bus", zegt Lanckmans. "Otis blijft op korte termijn denken. We vragen een duidelijk lange termijnvisie. De werknemers van Otis zijn ongerust, het is aan de directie om deze mensen gerust te stellen."
Met deze actie willen de vakbonden ook licht laten schijnen op enkele andere problemen. Zo is er nog steeds geen akkoord voor de carpolicy, drankvergoeding en stressenquête. "We vragen nogmaals een mobiliteitsvergoeding naar aanleiding van het akkoord van 16 januari 2012 afgesloten in het Paritair Comité 111. Deze is ook ondertekend door Agoria, de werkgeversorganisatie waar Otis aangesloten is. Ook de uitbetalingen van de lonen blijft een probleem. We krijgen steeds correcties hierop en sommige werknemers moeten hierdoor soms tot 3 maanden wachten op hun wachtpremies of andere premies. Maar de hoofdrede van deze actie is duidelijk de ongerustheid", sluit Lanckmans af.
Audio : Gesprek met Christophe Lanckmans van ABVV Metaal