Wervingsstop niet voor uitzonderlijke personeelsbehoeften

PEPINGEN - Op de gemeenteraad van dinsdag 24 november hebben de CD&V-Sp.a-fractie en schepen Peter Lacres gemeenteraadsbesluiten genomen in verband met aanwervingen. Er wordt een algemene wervingsstop ingevoerd. Maar er zijn uitzonderingen.

Het bestuur kan via een interimkantoor personeel aanwerven om aan uitzonderlijke en tijdelijke personeelsbehoeften te kunnen voldoen. Dit kan alleen voor in de tijd beperkte acties, of voor een buitengewone toename van werk in de gemeentelijke technische dienst afdeling werken ijzelbestrijding. Het bestuur kan ook bij afwezigheid door ziekte van een werkman tijdens de duur van de ziekte iemand aanwerven met een vervangingscontract.

“Waarom wil de burgemeester zieke werkmannen vervangen door nieuwe mensen met een contract van onbepaalde duur? Zieke werkmannen kunnen in de gemeente Pepingen nog steeds tijdelijk vervangen worden”, aldus André De Roubaix, fractieleider CD&V-Sp.a fractie.


Nieuws melden Adverteren op Persinfo?